李梓潼
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劳务派遣合同是劳务派遣单位与用工单位签订的一种合同，即劳动者发给其他单位的劳动合同，即实际用工单位。天津劳务派遣公司表示，在劳务派遣合同签订后，也有权力终止劳务派遣合同，那么如何解除劳务派遣合同呢？你知道天津劳务派遣公司哪家好吗？
《劳动合同法》第六十五条的内容详细介绍了解除劳务合同的相关规定。本条规定了被派遣劳动者终止劳动合同的权利，即劳动者可以依照劳动合同法的规定，与劳务派遣单位协商解除劳动合同，也可以因派遣单位和用人单位有下列情形之一而解除劳动合同：违反法律规定，可以随时通知解除劳动合同。《劳动合同法》将劳务派遣关系��三方关系的解除纳入规定，有利于劳务派遣合同解除的法律化、规范化、关系的明晰化和纠纷的解决。建立和发展和谐稳定的劳动关系，保障用人单位和劳动者的合法劳动权利。
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